移民美国的方式和途径很多,但是彼此之间的要求差异很大,而且排期也各不相同,申请者需要根据自己的实际条件和需求选择最适合的方式。
职业移民第一类优先,是美国政府“招才纳贤”积极吸引各国优秀人才的具体体现。对于符合“杰出人才”标准的外籍人士,则可以直接申请移民,并且获得美国绿卡。一般来说,这两个类别是没有排期的,但是对申请者要求很高,而且美国移民局严查相关作假行为。
绝大多数人群的移民之路,还是规规矩矩的找份工作。申请人的学历是硕士或者博士,可以申请EB-2,称之为第二类优先。而是本科学历,或者没有本科学位,工作经验也不符合,就得走EB-3。对于移民申请者来说,想要办理EB-2,EB-3拿绿卡,前提条件是所在美国的公司在本国招聘不到人,必须从海外引进,不过EB-3排期很长,尤其是非职业类,可能需要等待长达5-8年的时间。
主要是指移民申请者参与在美国创建有利于美国经济的企业,并且为美国工人带来就业机会,创造的全职岗位至少十个,即可获得两年期临时绿卡。两年期临时绿卡届满前三个月内,移民投资者的投资行为依旧进行,即可成为美国永久居民。EB-5移民排期也很长,而且其中的欺诈行为严重,成为美国移民局重点审查的对象。此外,EB-5也面临着暂停或者关闭的风险,现在并不建议申请者选择这种方式。
美国是落地国籍,在当地出生的孩子都可以直接获得美国国籍。因此,过去很长时间以来,赴美生子是一个非常普遍的现象。不过,现在的情况已经今非昔比了,特朗普已经多次在公开场合宣称要取消落地国籍的政策,而且当局对此类行为秉承着高压查处的态势。而且,这种方式毕竟是钻了法律的空子和漏洞,非常不推荐。
美国并没有留学移民的方式,需要进行一系列的操作和努力才能够拿到绿卡。一般而言,留学生需要将自己的F1签证转变成H1B签证,然后再通过一些能够提供绿卡担保的雇主,走EB-2或者EB-3高技术类别的方式拿到美国绿卡,这两种职业移民类别的排期较短,拿绿卡也比价容易。
(2)、美国EB-1杰出人才移民项目介绍美国职业移民第一类优先(Employment-Based Immigration: First Preference EB-1,简称EB-1)又称“杰出人才”移民,属于美国EB职业移民。美国政府通过这种方式,积极吸引招纳世界各国优秀人才。美国EB-1杰出人才移民申请分为两个部分:第一个部分为I-140申请,申请人向移民局证明自身杰出能力;第二个部分为绿卡申请。
美国EB-1杰出人才移民又可分为三类:
主要指的是那些在科学、艺术、教育、商业、或体育五大领域中具有特殊才能,取得很高成就,并享有国家级或国际性声誉,而且其成果和贡献在该领域得到广泛认可的杰出专业人才。
主要指那些在某一特定的科学或学术领域中,取得国家级或国际性声誉的教授或研究人员。此外,申请人还必须在特定学术领域中,至少执教或从事研究工作三年以上。
主要指那些被跨国公司调任到美国的高级行政人员或高级经理。
由于美国EB-1杰出人才移民基本是没有排期的,申请人通常可以将I-140申请和绿卡申请同时提交。
(3)、美国不同行业的平均收入是多少?会计65,700美元
会计助理52,900美元
会计经理141,000美元
特许会计师90,400美元
金融分析师126,000美元
财务经理181,000美元
内部审计92,000美元
行政助理51,800美元
办公室主管83,900美元
接待员45,700美元
秘书44,100美元
艺术指导92,000美元
创意总监92,300美元
平面设计师61,400美元
摄影师51,900美元
航空工程师128,000美元
航空交通管理员103,000美元
空姐67,900美元
飞行员161,000美元
建筑师120,000美元
CAD绘图员47,000美元
机械36,400美元
服务顾问64,200美元
银行分行经理166,000美元
出纳员36,100美元
老师74,400美元
译者90,400美元
业务分析师125,000美元
业务发展经理147,000美元
专案经理124,000美元
保姆40,300美元
托儿所老师34,500美元
土木工程师88,700美元
建设项目经理163,000美元
健康与安全主任43,600美元
呼叫中心代表35,900美元
客户服务经理124,000美元
客户服务代表35,600美元
土木工程师85,600美元
电气工程师89,900美元
工程师91,700美元
机械工程师86,500美元
首席执行官218,000美元
首席财务官194,000美元
总经理161,000美元
专案经理108,000美元
首席57,400美元
行政总厨70,400美元
酒店经理172,000美元
接待员34,800美元
旅行社61,300美元
服务生女服务生31,500 美元
牙医238,000美元
营养师182,000美元
实验室技术员68,700美元
护士77,500美元
人力资源经理148,000美元
人力资源部门人员60,200美元
电脑技术员71,100美元
数据库管理员97,400美元
开发人员/程序员89,600美元
信息技术经理163,000美元
网络工程师83,200美元
律师192,000美元
法律助理48,200美元
记者110,000美元
生物医学工程师83,900美元
药剂师128,000美元
出纳员34,200美元
销售经理165,000美元
销售代表64,000美元
小学教师65,900美元
中学教师77,800美元
总的来看,美国工作的平均工资收入还是非常可观的。不过,美国不同行业的收入也非常有特点,热门行业的工资收入非常高,而普通的岗位收入则非常一般。